畅谈“新时代板凳精神”，oppo将再招聘2000多位科研人才 -凯发平台

在刚刚过去的 2022 年度五四青年节，oppo 发布了全新的品牌宣传片《板凳》，带来了“新时代板凳精神”。同时，他们也表示已经启动 2022 年校园和社会招聘计划，技术研发岗位将再招聘超 2000 人，其中先行研究组织 oppo 研究院将预计招聘 300 人，为有志向的科研青年们提供了新机会。

坚持科研长期主义，oppo 提出新时代板凳精神

作为一家面向全球的科技企业，oppo 一直坚持着“科研长期主义”，这一次的「新时代的板凳精神」，是为板凳上坐着的、对科技有热爱和信仰的年轻科技工作者提出的。oppo 认为这些年轻人坚信长期主义，敢于挑战科技无人区，向着更远的未来，微笑前行。

今年是 oppo 成立的十八周年，一路以来，在长期主义研发理念引导下，oppo 攻克了许多技术难题，涌现了一批创新成果：比如第一颗自研芯片马里亚纳® marisilicon x，打了 3 年硬仗，实现了芯片流片到量产、商用的关键三步。vooc 闪充历经 11 年研发，改变了 2 亿多人的充电习惯。第一款折叠屏手机 oppo find n，潜心研发 4 年，一毫米、一微米地改进尺寸、折痕等问题，推动折叠屏手机从尝鲜到常用。

但 oppo 也提出，很多技术的新问题，归根结底都是一个老问题，即如何通过科技创新，让身边的人、更多的人，多一些幸福的微笑。oppo 期待更多的科技创新同行者参与进来，让改变发生。

寻找科技创新同行者，助力科研青年技术突破

在 2022 年校园和社会招聘计划中，oppo 计划再招聘技术研发岗位超过 2000 人，核心招聘领域涉及硬件研发、软件研发、底层技术研发（含芯片研发）、多媒体软件研发、计算机视觉、语音语义、数字孪生、大数据、云计算、ai 工程化等。

当前，oppo 已经构建了以“工程技术组织 先行研究组织 基础技术组织”三位一体的全球化研发体系，拥有上万名研发工程师和专家，致力于“夯实研发基础，打造工程师乐园”。

其中，成立于 2018 年的 oppo 研究院是科研的“特战部队”，其专注于未来 3-5 年的科学技术，鼓励科研人员追求长期技术领先。目前，oppo研究院共有 780 人，研究生及以上学历占比 56%，博士及博士后 138 人，专家 89 人，首席科学家 6 人。在闪充、5g、语音语义、电致变色材料应用等技术领域，oppo 研究院均处于世界第一梯队，持续引领行业技术趋势。oppo air glass 眼镜、oppo x 2021 卷轴屏概念机、oppo 240w supervooc 超级闪充等具备行业颠覆创新的产品均出自 oppo 研究院工程师之手。

根据 oppo 研究院院长刘畅的说法，oppo 研究院将为每一位科研青年提供更自由的空间以专注研发，甚至不必“背负短期 kpi”。

oppo 也持续通过产学研模式赋能科研青年，让技术走出实验室。从 2018 年开始，oppo 已与清华、浙大、阜外医院等 16 所中国顶尖高校、科研机构成立联合创新中心，合作 320 余个科研项目，同时还与 74 家全球科研单位及学术组织结成了战略凯发平台的合作伙伴关系。目前已经成功实现千人千屏色彩视觉增强、coloros 隐藏摄像头检测、冰敷散热保护壳等多项技术产业化运用。

oppo 期待更多新时代科研青年的加入，心向未来，微笑前行。

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